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一、銷售經(jīng)理（宜昌2人，襄陽3人，省外2人）
       任職要求：28-40歲，本科，營銷及工商管理專業(yè)；2年以上銷售工作經(jīng)驗，本行業(yè)工作經(jīng)驗1年，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；有較強的溝通能力，把握市場動態(tài)的能力；有較強的團隊組織管理能力；自覺嚴(yán)謹(jǐn)、公正律己、敬業(yè)、豁達自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；過程跟進與配合協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強。

       崗位職責(zé)：定期參加銷售會議，匯報銷售目標(biāo)完成情況，分析銷售區(qū)域客戶情況；老客戶回訪及新客戶拜訪，公關(guān)，和客戶建立良好關(guān)系，引導(dǎo)客戶拿下訂單并完成內(nèi)部下單移交工作；根據(jù)部門分配的銷售目標(biāo)完成個人業(yè)績成果；項目回款跟進及到賬。
       工資待遇：6-10K

二、軟裝設(shè)計師（2人）

       任職要求：30-45歲，男性優(yōu)先，室內(nèi)設(shè)計、美術(shù)設(shè)計、機電工程設(shè)計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；熟練操作CAD、PS、3DMAX等軟件，有過工裝或平面設(shè)計5-10年工作經(jīng)驗，有1-3年設(shè)計團隊管理工作經(jīng)驗；有星級酒店等設(shè)計者優(yōu)先，具有全案設(shè)計作品和案例優(yōu)先；具備較強的設(shè)計計劃推動能力、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力；具備良好的設(shè)計能力和溝通能力，學(xué)習(xí)能力，熱愛設(shè)計工作。

       崗位職責(zé)：與客戶進行深入溝通，了解客戶的需求和意圖，洞察客戶的需求，提供專業(yè)的咨詢服務(wù)；根據(jù)客戶需求，進行匹配的方案設(shè)計，獨立完成概念方案設(shè)計，有方向，重點，對前期整體設(shè)計方案、效果圖、施工圖等工作質(zhì)量的把關(guān)；包括但不限于平面布局圖、機電點位圖、給排水點位圖、施工深化圖紙、產(chǎn)品清單等；負(fù)責(zé)項目的組織實施，執(zhí)行項目設(shè)計的規(guī)劃，包括產(chǎn)品選樣、成本控制、施工過程的跟蹤、裝修驗收等；負(fù)責(zé)項目深化圖紙、產(chǎn)品清單、產(chǎn)品三視圖等文件的整理和交底工作；與設(shè)計團隊、工程團隊、供應(yīng)鏈等相關(guān)部門協(xié)作，確保設(shè)計方案能順利執(zhí)行；對設(shè)計項目進行跟蹤和監(jiān)督，確保設(shè)計質(zhì)量和效果。

       工資待遇：6-10K

三、軟裝項目經(jīng)理（1人）
       任職要求：25-45歲，大專及以上學(xué)歷，室內(nèi)設(shè)計、建筑、環(huán)藝、工程管理等相關(guān)專業(yè)；具有3-5年以上軟裝項目現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗，能統(tǒng)籌整個項目執(zhí)行落地并驗收結(jié)算；熟悉軟裝施工程序及工藝，有軟裝設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先；熟悉家具、布藝、地毯、窗簾、燈具、藝術(shù)品等任一專項的優(yōu)先；并具有全案設(shè)計作品和案例；熟練操作CAD、Photoshop、Office等相關(guān)軟件；具備較強的計劃、控制、監(jiān)督和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，以及執(zhí)行力；具有強烈的時間觀念，高度責(zé)任心和協(xié)調(diào)精神，并且有一定的抗壓力；良好的商務(wù)形象，品行端正，認(rèn)同團隊協(xié)作補位理念。

       崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)貫徹落實上級下達的項目施工指令，包括項目交期、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、人員和公司產(chǎn)品安全等；負(fù)責(zé)參加公司組織的項目工程策劃會和施工現(xiàn)場的圖紙與清單會審和設(shè)計交底，確定項目安裝交期和驗收交付時間；負(fù)責(zé)項目進場前準(zhǔn)備與項目施工管理過程；收集準(zhǔn)備甲方驗收資料等。
       工資待遇：6-10K

四、安裝工（4人）
       任職要求：中專或高中以上學(xué)歷；從事項目安裝工作2年以上，對廚具設(shè)備/產(chǎn)品安裝有一定的了解；熟悉安裝的設(shè)備、必要的機械基礎(chǔ)知識、機械安裝的經(jīng)驗、安裝工具的使用；身體健康，無不良嗜好；責(zé)任心強、細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)；能接受長期在外出差。

      崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)項目安裝；負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品安裝完畢后的設(shè)備調(diào)試、培訓(xùn)和運行保障工作；負(fù)責(zé)配合項目負(fù)責(zé)人對公司產(chǎn)品安裝完成后的清點、驗收和移交工作完成；認(rèn)真檢查并保管好隨身附帶的安裝工具，安裝完成后按時交付保管人員保管；做好公司貨品的安全保護工作，負(fù)責(zé)零配件、材料的申領(lǐng)和剩余材料回收上交工作；服務(wù)管理，對客戶和公司相關(guān)服務(wù)及安裝流程的辦理進行說明，對客戶的疑問進行合理解答；其他臨時工作。。
       工資待遇：5-7K

五、氬弧焊焊工（1人）
       任職要求：25～45歲，中專以上學(xué)歷；持焊工證、從事氬弧焊接工作3年以上或有從事廚房設(shè)備焊接工作經(jīng)驗；

       崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)廚房設(shè)備制作過程中的焊接工作；

       工資待遇：5-8K

六、電工（1人）
       任職要求：25～45歲，中專以上學(xué)歷 ，持電工證、從事電工3年以上或從事廚房設(shè)備電器類測試1年以上工作經(jīng)驗；熟練掌握強弱電駁接、測試，配電柜電控畢節(jié)及測試；能熟練使用耐壓儀、接地電阻、功率儀等測試設(shè)備的種操作。

       崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)所有電類產(chǎn)品的接電測試；負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域及工廠區(qū)域用電安全；完成上級安排的其他工作，做好與各部門溝通和橫向聯(lián)系；

       工資待遇：5-8K

七、采購工程師（3人）
       任職要求：3-5年采購工作經(jīng)驗，擅長議價談價，大專以上學(xué)歷，獨立開展工作，溝通能力強。

       崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)供應(yīng)商信息的收集、整理與保存；建立完整、有序、詳細(xì)的采購檔案，做到賬目準(zhǔn)確無誤、方便查閱；通過與供應(yīng)商之間的合作，定期對每個供應(yīng)商的貨物品質(zhì)、交貨期限、價格、服務(wù)、信譽等進行分析，確定優(yōu)先合作伙伴；嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，采購原材料、原料符合食品安全體系要求，建立健全供應(yīng)商資料 庫；熟悉和掌握各人分管的各種物料的名稱、型號、規(guī)格、單價、品質(zhì)及供應(yīng)商品的廠家、供應(yīng)商，要準(zhǔn)確了解、掌握市場供求即時行情，適時組織采購；對各人分管的采購業(yè)務(wù)的質(zhì)量、數(shù)量、成本負(fù)責(zé)，要盡可能多渠道采購，降低采購成本，提高采購質(zhì)量。
       工資待遇：5-8K


注：以上所有崗位正式簽訂勞動合同后，享受五險一金及所有福利待遇，公司免費提供中餐、晚餐，住宿。
聯(lián)系人：劉女士            聯(lián)系電話：13367175580  座機：0717-7819961
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